Альва Прайвесі
Альва Прайвесі
Адвокатське об’єднання
Досвід, якість, конфіденційність
офіс: +38 (067) 777-89-01
моб.: +38 (066) 784-99-72
Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

  • адвокатське об'єднання ALVA PRIVACY

Збільшення штрафних санкцій за недотримання трудового законодавства

збільшення штрафу

Як це зазвичай відбувається, з 1 січня 2019 року збільшилася величина мінімальної з/п (МЗ). Відповідно, зросли й розміри штрафів, що накладаються на юридичних осіб за недотримання норм законодавства у трудовій сфері:

  • З 111690 до 125190 гривень (30 МЗ) за:
    • фактичне допущення працівника до виконання роботи без належним чином оформленого трудового договору;
    • фіктивне оформлення співробітника на неповний день (тобто коли фактично співробітник виконує роботу протягом повного дня);
    • виплату гонорару "в конверті" (тобто ухилення від сплати ЄСВ).
  • З 37230 до 41730 гривень (10 МЗ) за:
    • недотримання наданих державою соціальних гарантій (наприклад, якщо роботодавець не оплачує нічні зміни, роботу, виконану понад норму або у вихідні/святкові);
    • недотримання держ. гарантій для співробітників, які залучаються до виконання обов'язків, передбачених українським законодавством.
  • З 11169 до 12519 гривень (10 МЗ) за:
    • недопуск ревізора, який прийшов перевірити порушення, не пов'язані з неофіційним працевлаштуванням або виплатою зарплати "в конверті";
    • порушення визначених законом строків виплати зарплати або її виплата не в повному розмірі.

Крім штрафів, які накладаються на саму юридичну особу, санкції передбачені і для керівника такої особи (начальника, директора). Наприклад, якщо керівник допустив до роботи співробітника без офіційного оформлення, він буде особисто оштрафований на 17000 гривень.

Щоб уникнути можливих порушень трудового законодавства адвокати з трудових справ рекомендують бізнесменам користуватися послугами кадрового аутсорсингу, а також періодично замовляти аудит кадрової документації. Це дозволить не допустити порушень і, відповідно, не витрачати кошти на сплату штрафів.

 

З повагою, команда ALVA PRIVACY Law Firm

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 4.17 (3 Votes)
Збільшення штрафних санкцій за недотримання трудового законодавства - 4.0 out of 5 based on 3 votes
logo
Альва Прайвесі
Адвокатське об’єднання
Досвід, якість, конфіденційність
02095, м. Київ, вул. Срібнокільська, буд. 1, оф. 251
+38-067-777-89-01; +38-066-784-99-72